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员工入离职办理,招聘及领导交代事项工作
岗位职责: 1、正确、认真、有责任感; 2、熟练贯彻落实公司行政人事制度; 3、塑造、维护、发展和传播企业文化; 4、依照实际人力需求有计划进行招聘规划、指导各培训工作的开展与实施、合理制定报酬福利制度; 5、有较强文字与语言表达能力; 任职资格:大专或以上学历 工作时间:每天9小时制
一、任职资格: 1、全日制大专以上学历,愿吃苦耐劳,富有较强的团体意识; 2、身体健康,年龄20--28岁之间; 3、人力资源管理专业或有一定的工作经验; 二、待遇: 1、工作8小时,双休,包吃住; 2、五险一金,有年终奖、双薪等。 三、工作地点: 1、工作地点在惠州市惠东县。
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